Практика запусков медиавирусов — различия между версиями
Svetit (обсуждение | вклад) (→Подготовить ситуационные буклеты и плакат) |
Rizoma (обсуждение | вклад) |
||
(не показано 12 промежуточных версии ещё одного участника) | |||
Строка 24: | Строка 24: | ||
Были подготовлены буклеты,плакат Фаланстера и наклейки. | Были подготовлены буклеты,плакат Фаланстера и наклейки. | ||
+ | |||
+ | (Около 25 буклетов и 10 наклеек роздано) | ||
{|align="right" | {|align="right" | ||
Строка 31: | Строка 33: | ||
|} | |} | ||
− | ''' | + | '''Три версии листовки''' |
*[https://www.dropbox.com/s/2vf8u49kktd0pcq/listovka_rus_v3_2_1.pdf версия 1], | *[https://www.dropbox.com/s/2vf8u49kktd0pcq/listovka_rus_v3_2_1.pdf версия 1], | ||
*[https://www.dropbox.com/s/fqh94d6n8fppkui/listovka_rus_v3_2_2.pdf версия 2], | *[https://www.dropbox.com/s/fqh94d6n8fppkui/listovka_rus_v3_2_2.pdf версия 2], | ||
*[https://www.dropbox.com/s/v4aecvw1k4mp17q/listovka_rus_v3_2_3.pdf версия 3] | *[https://www.dropbox.com/s/v4aecvw1k4mp17q/listovka_rus_v3_2_3.pdf версия 3] | ||
− | ''' | + | '''Наклейки''' |
*[https://www.dropbox.com/s/2ugio51ld8kk8o1/naklejki_f_in_curves_1.pdf источник] | *[https://www.dropbox.com/s/2ugio51ld8kk8o1/naklejki_f_in_curves_1.pdf источник] | ||
Строка 49: | Строка 51: | ||
===Посещение мастер-класса по PR на ярмарке (16.40-18.10)=== | ===Посещение мастер-класса по PR на ярмарке (16.40-18.10)=== | ||
+ | |||
+ | '''Лектор:''' Екатерина Гончарова | ||
+ | |||
+ | Заметки: | ||
+ | 1. По внешним деталям в организации можно определить, что с ней не так. | ||
+ | 2. Если не транслировать имидж организации, то он построиться сам собой | ||
+ | 3. Конкуренция делает нас сильнее | ||
+ | |||
+ | ====Законы беларусского PR==== | ||
+ | |||
+ | =====1. Начать "с себя"===== | ||
+ | |||
+ | Миссия, цели, план и стратегия организации должны быть понятны для любого члена организации. | ||
+ | |||
+ | Активист организации должен уметь ответить на вопрос "Зачем я это делаю?" чётко в 2-3 предложениях. | ||
+ | |||
+ | Предлагался тренниг, на котором активисты организаций рассказывали в течении минуты о том, | ||
+ | чем они занимаются в организации и зачем. | ||
+ | Лектор жёстко критиковала почти каждую организацию, за расплывчатость, не четкость формулировок, | ||
+ | и предлагала сформулировать цели и задачи так, чтобы "зашло" потенциальному человеку из | ||
+ | целевой аудитории, чтобы конкретный человек увидел '''выгоду для себя''' во взаимодействии с организацией. | ||
+ | |||
+ | ''Примечение: Почему была выбрана такая модель презентации организации за 1 минуту?'' | ||
+ | ''Почему чтобы заинтересовать человека для активности в НКО нужно предложить ему'' | ||
+ | ''увидеть выгоду для себя?'' | ||
+ | |||
+ | =====2. Исследовать целевую аудиторию===== | ||
+ | |||
+ | Позиционирование для активиста организации и для целевой аудитории должно быть разное | ||
+ | |||
+ | =====3. Единство трансляции на всех носителях "на языке целевой аудитории"===== | ||
+ | |||
+ | Лектор приводила примеры, когда в одной организации несколько человек говорили | ||
+ | о целях и планах организации совершенно разные вещи. | ||
+ | Такого не должно быть, если организация хочет быть успешной. | ||
+ | |||
+ | =====4. Не соревнуйтесь, но партнёрствуйте===== | ||
+ | |||
+ | Примечание: Тут лектор не объясняла причины и подробности конкуренции. | ||
+ | |||
+ | Привела примеры экологических организаций, которые в борьбе за грантами | ||
+ | соревнуются "кто больше спасёт животных, болот, лесов.. и т.д." | ||
+ | |||
+ | Примечание: Если цель людей в организации в первую очередь не самореализация | ||
+ | за счет организации, то конкуренция с другими организациями будет | ||
+ | позитивной, будет стимулировать к развитию. | ||
+ | |||
+ | =====5. Большинство того, что работает где-то не работает у нас (в Беларуси)===== | ||
+ | |||
+ | Лектор предложила ознакомится, что такое [https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9F%D0%B0%D1%80%D1%82%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%BA%D0%B8%D0%B9_%D0%BC%D0%B0%D1%80%D0%BA%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3 "партизанский маркетинг"], и попробовать его. | ||
+ | |||
+ | Примечание: в Фаланстере практикуется данный способ - листовки наклейки. | ||
+ | На вирусности не акцентировали внимание,хотя это входит и в "партизанский маркетинг" | ||
+ | |||
+ | =====6. Не бойтесь инноваций===== | ||
+ | |||
+ | С одной стороны лектор предлагала экспериментировать с разными видами PR, | ||
+ | а с другой подчеркнула, что в Беларуси люди закрыты, разобщены и в культуре нет | ||
+ | помощи друг другу, и попыток делать что-то вместе (относительно других стран ( | ||
+ | примеры не приводились)) | ||
+ | |||
+ | =====Треннинг===== | ||
+ | |||
+ | Было предложено нескольким организациям написать свое название, а всем остальным людям в аудитории (около 20-30 человек) анонимно | ||
+ | написать на листочках | ||
+ | * ассоциации с организацией | ||
+ | * чем она занимается, по их мнению | ||
+ | * зачем, по их мнению | ||
+ | |||
+ | '''Результаты для Фаланстера''' | ||
+ | |||
+ | * 12 человек на все предложенные вопросы ответили "не знаю", некоторые из них на ассоциации писали "молодежная, работает с молдежью" | ||
+ | |||
+ | + 2- 3 человека отвечали "не знаю" на 2 и 3 вопросы | ||
+ | |||
+ | * '''1. ассоциации''' | ||
+ | - почти "Фрилансер" | ||
+ | - странные | ||
+ | - волонтёры | ||
+ | - крейсер | ||
+ | - интеллектуалы | ||
+ | - небольшая, творчество | ||
+ | - объединение студентов-юристов | ||
+ | - интернет сайт | ||
+ | - тусуюцца разам дзеля абшчэння | ||
+ | * '''2. чем занимается''' | ||
+ | - на месцы вырашаюць | ||
+ | - отдых, самозанятость | ||
+ | - внедрение интернет технологий | ||
+ | - осуществляют проекты по правовому информированию | ||
+ | - занятость молодёжи | ||
+ | - "волонтёрские проекты", наверное | ||
+ | * '''3. зачем''' | ||
+ | - активизация молодёжи (2 ответа) | ||
+ | - использование потенциала молодёжи на благо общества | ||
+ | - отрабатывают деньги доноров | ||
+ | - повышение правовой грамотности | ||
+ | - бо няма чаго рабиць | ||
+ | - организация досуга | ||
+ | |||
===Налаживание связей с возможными специалистами на ярмарке=== | ===Налаживание связей с возможными специалистами на ярмарке=== | ||
Строка 66: | Строка 168: | ||
* Александр Жук. Юрист, аттестованный Мин. юстиции РБ, магистр права (+375 29 6161075, 6161075@gmail.com) | * Александр Жук. Юрист, аттестованный Мин. юстиции РБ, магистр права (+375 29 6161075, 6161075@gmail.com) | ||
* Андрей Полупанов. Режиссёр, педагог театральных дисциплин, организатор. ( [https://vk.com/andrei_polupanov Профиль ВК] ) | * Андрей Полупанов. Режиссёр, педагог театральных дисциплин, организатор. ( [https://vk.com/andrei_polupanov Профиль ВК] ) | ||
+ | |||
+ | [[Категория:Школа Фаланстера]] |
Текущая версия на 15:45, 1 декабря 2013
Дата: 1 ноября
Начало: 11.00
Место: пр-т Газеты Правда, 11.
Выездная встреча
- Ярмарка организационного развития. (выездная встреча)
Программа ярмарки На выездной встрече мы будем работать над закреплением знаний, полученных на предыдущей встрече.
- Распространение вируса. - на перерывах между лекциями, и в любое удобное время.
Практика:
- Подготовить ситуационные буклеты и плакат.
- Посещение мастер-класса по PR на ярмарке (16.40-18.10).
- Налаживание связей с возможными специалистами на ярмарке.
- Устная презентация Фаланстера на ярмарке в персональном общении
- Запускаем вирус о Drupal Day (и других мероприятиях).
Общее описание: Эта будет встреча удаленная, где будут применяться навыки полученные на предыдущей встрече. Основной задачей будет раcпространить информацию об организации в определённом ключе. Например, для будущих событий - мастер-класса “Открытые технологии. Сделай сайт на CMS Drupal”
Содержание
- 1 Подготовить ситуационные буклеты и плакат
- 2 Посещение мастер-класса по PR на ярмарке (16.40-18.10)
- 2.1 Законы беларусского PR
- 2.1.1 1. Начать "с себя"
- 2.1.2 2. Исследовать целевую аудиторию
- 2.1.3 3. Единство трансляции на всех носителях "на языке целевой аудитории"
- 2.1.4 4. Не соревнуйтесь, но партнёрствуйте
- 2.1.5 5. Большинство того, что работает где-то не работает у нас (в Беларуси)
- 2.1.6 6. Не бойтесь инноваций
- 2.1.7 Треннинг
- 2.1 Законы беларусского PR
- 3 Налаживание связей с возможными специалистами на ярмарке
Подготовить ситуационные буклеты и плакат
Были подготовлены буклеты,плакат Фаланстера и наклейки.
(Около 25 буклетов и 10 наклеек роздано)
Три версии листовки
Наклейки
Использован мем звёздные войны, и латинские изречения, которые можно отнести к деятельности Фаланстера.
ars nova - новое искусство ultima ratio - решительный довод qio pro quo - за и против prima causa - первопричина magnum opus - великая работа
Посещение мастер-класса по PR на ярмарке (16.40-18.10)
Лектор: Екатерина Гончарова
Заметки: 1. По внешним деталям в организации можно определить, что с ней не так. 2. Если не транслировать имидж организации, то он построиться сам собой 3. Конкуренция делает нас сильнее
Законы беларусского PR
1. Начать "с себя"
Миссия, цели, план и стратегия организации должны быть понятны для любого члена организации.
Активист организации должен уметь ответить на вопрос "Зачем я это делаю?" чётко в 2-3 предложениях.
Предлагался тренниг, на котором активисты организаций рассказывали в течении минуты о том, чем они занимаются в организации и зачем. Лектор жёстко критиковала почти каждую организацию, за расплывчатость, не четкость формулировок, и предлагала сформулировать цели и задачи так, чтобы "зашло" потенциальному человеку из целевой аудитории, чтобы конкретный человек увидел выгоду для себя во взаимодействии с организацией. Примечение: Почему была выбрана такая модель презентации организации за 1 минуту? Почему чтобы заинтересовать человека для активности в НКО нужно предложить ему увидеть выгоду для себя?
2. Исследовать целевую аудиторию
Позиционирование для активиста организации и для целевой аудитории должно быть разное
3. Единство трансляции на всех носителях "на языке целевой аудитории"
Лектор приводила примеры, когда в одной организации несколько человек говорили о целях и планах организации совершенно разные вещи. Такого не должно быть, если организация хочет быть успешной.
4. Не соревнуйтесь, но партнёрствуйте
Примечание: Тут лектор не объясняла причины и подробности конкуренции. Привела примеры экологических организаций, которые в борьбе за грантами соревнуются "кто больше спасёт животных, болот, лесов.. и т.д."
Примечание: Если цель людей в организации в первую очередь не самореализация за счет организации, то конкуренция с другими организациями будет позитивной, будет стимулировать к развитию.
5. Большинство того, что работает где-то не работает у нас (в Беларуси)
Лектор предложила ознакомится, что такое "партизанский маркетинг", и попробовать его.
Примечание: в Фаланстере практикуется данный способ - листовки наклейки. На вирусности не акцентировали внимание,хотя это входит и в "партизанский маркетинг"
6. Не бойтесь инноваций
С одной стороны лектор предлагала экспериментировать с разными видами PR, а с другой подчеркнула, что в Беларуси люди закрыты, разобщены и в культуре нет помощи друг другу, и попыток делать что-то вместе (относительно других стран ( примеры не приводились))
Треннинг
Было предложено нескольким организациям написать свое название, а всем остальным людям в аудитории (около 20-30 человек) анонимно написать на листочках
- ассоциации с организацией
- чем она занимается, по их мнению
- зачем, по их мнению
Результаты для Фаланстера
- 12 человек на все предложенные вопросы ответили "не знаю", некоторые из них на ассоциации писали "молодежная, работает с молдежью"
+ 2- 3 человека отвечали "не знаю" на 2 и 3 вопросы
- 1. ассоциации
- почти "Фрилансер" - странные - волонтёры - крейсер - интеллектуалы - небольшая, творчество - объединение студентов-юристов - интернет сайт - тусуюцца разам дзеля абшчэння
- 2. чем занимается
- на месцы вырашаюць - отдых, самозанятость - внедрение интернет технологий - осуществляют проекты по правовому информированию - занятость молодёжи - "волонтёрские проекты", наверное
- 3. зачем
- активизация молодёжи (2 ответа) - использование потенциала молодёжи на благо общества - отрабатывают деньги доноров - повышение правовой грамотности - бо няма чаго рабиць - организация досуга
Налаживание связей с возможными специалистами на ярмарке
Было общение с рассказом "Что такое Фаланстер" с:
Консультантами
- Модель IMACON. "Оценка замысла проектов, мониторинг, организационное развитие" (info@imacon.org)( Книга в PDF )
- Наталья Рябова. Специалист по вопросам орг. развития (+375 29 557 64 11, ecodomik@gmail.com, nryabova@belarus.childfund.org, skype: ecodomik)
- Виктория Калоша, Юлия Нехайчик. Оценка управленческих умений.
- Екатерина Гончарова. PR менеджер товарищества "Зелёная сеть", тренер, консультант.
Другими организациями
- Инна Жизневская, "Злёная сеть" (pressgreenbel@gmail.com)
- Нина Славатова, Нацыянальнаярада моладзевых і дзіцячых арганізацый грамадзянскай супольнасці Беларусі "Рада" (+375 44 769 45 09, slavatova@ampby.org). Из Гомеля. В Гомеле связана с зелёными.
- Алеся, МВО
Не было общения, но интересны
- Александр Жук. Юрист, аттестованный Мин. юстиции РБ, магистр права (+375 29 6161075, 6161075@gmail.com)
- Андрей Полупанов. Режиссёр, педагог театральных дисциплин, организатор. ( Профиль ВК )