11 лістапада 2014

Материал из Вікі Фаланстэра
Перейти к: навигация, поиск

Галоўная абвестка

  • '23 лістапада - распрацоўваем стратэгію Фаланстэра.'

https://by.piratenpad.de/falanster-2015

  • у нас 22 - сустрэча па смачнай творчасци будзе.
 Яшчэ будзе и па стратэгии? У гэтый жа дзень? перанёс на наступны дзень добра

Што было? Абмеркаванні і Навіны.

Мозговой штурм и оценка организации

про Фаланстер:

  • умная база
  • питон
  • фин проблема
  • адсутнасць членау

орг

  • определить простые цели
  • работа со сми
  • игровой ретроклуб
  • мы в Беларуси
  • неинтересные темы
  • помешение
  • атрымливаць паслуги, а кроме ничего
  • не видно одной цели
  • градусник не поставишь
  • наяунасць супольнасти
  • не пратить аренду
  • одна тулся под все
  • тулсы для умного дома
  • социальные докторы, лечим сообщества

Легитимность

  • 1) 1, 1, 0.5, 1
  • кто кроме нас ассоциирует себя с соц новаторами?
  • в европе у нас есть положительные контакты с организациями

нас рассматривают как партнеров

  • соц новаторство руками не памацаеш

мало кто в Беларуси думает такими категориями

  • некоторые организации понимают только часть наших дел
  • 2) 1, -, 0.5, 0.5
  • поддерживают отношения те, кто работает по каким-то направлениям, остальные даже и не знают об этом
  • 3)
  • зависит от проектов, дапаможник велосипедисты оценили, но дальше проект не пошел
  • какая-то часть оценивает, какая-то нет
  • от проекта к проекту (холодный проект - друпал сообщ, день открытых данных, хорошие - вело, друпал-клуб)
  • 4)
  • футбол, друпал-клуб
  • 5)
  • раз в год анализируем
  • пробуем пробить почву перед проектами и отрефлексировать после

Эффективность

  • 1)
  • услуги получается планировать, а остальное наврядли
  • действительность изменяется не на очень много
  • когда мы планируем эффективность, то не всегда сбывается то, что мы планируем
  • с футболистами - получился эффект самоорганизайии, с вело - не совсем, веловики не подхватили
  • не знаем как замерять эффект (градусник не поставишь:)
  • 2)

Миссия:

  • нет одной цели, разброс разных проектов, они переплетаются, но слабо
  • изменение окружения (открытость, самоорганизация)
  • как по Фурье, здание, где люди работают в разных группках
  • право на пространство, мы развиваем сообщества, которые развивают нас

мы делаем так, чтобы права сообществ стало правом страны

    • праблема супольнасци "все, кто ездят на велосипедах яляются супольностью?"

сегодня велосипедисты - это субкультура, а мы работали с ними как с сообществом

Результативность

  • регулярно оцениваем, что идем в минус
  • тратим много на всё, не платить аренду, взять напрячь выкупить подвальчик, оборудовать..
    • Трастинецкая 10, гараж 248, засквоировать
  • активность неплохая по сравнению с финансами
  • "продам душу за одноплатник"

можем ли больше:

  • работаем на масимум
  • можем
    • тратим время непродуктивно, можем тратить лучше
  • на эту встречу
  • тулсы в интернете экономят время
    • предложение объединить все сервисы в интернете
  1. не зависим от третьих лиц
  2. один сервис на все 100
  3. попробовать на конкретном клубе для начала
    • если упадет сервис, упадет все
      • трудность поменять привычку
      • перенос важных задач, доков из старых в новую сист
      • интеграция в сообщество
      • поддержка

Пригодность

  • делами Фаланстера можно типа гордится
  • линукс клуб надо развивать дальше:
    • тулсы для умной базы (датчики реле, витая пара)
  • вопыт у нас увогулле
  • человека-опыт забухал, опыт пропал
  • кольки людей стольки и миссий

Непрерывность

  • (устойчивость)
  • да, продолжает делать проекты не смотря на ср-ва
  • не способна пост обесп рес
  • борьба с угрозами, инфобезопасность, шифрованные каналы

оценка рисков

Гибкость

  • нет способности заменять - не во всех делах
  • с точки зрения долгосрочности - нет
  • мы - ответ на вызовы

делали клубы регулярно, потом типа клубов в режиме хакатон,

  • возможно не всегда чувствуем аудиторию в долгой перспективе
  • изеняем продукты и услуги
  • способны находить новые сферы дейстия
  • стараемся использовать потенциал сотрудников
    • не хватает - коммуникатор, контент менеджер, программист
    • не всегда хватает нужной компетенции в проекте

Значимость

анализ потр сообществ
  • а мы что-то делаем кроме анализов?
  • анализ зависит от проектов
  • большой поток задач, не фватает времени оптимизировать и анализировать
  • не синтезируем анализ информации, нет анализа с рецептом, куда двигаться

оценка программ

  • пробовали
  • на сколько проблемы выявлены на столько проблема и соответсвует

продукты пользуются спросом:

  • курсы по питоны

не пользуются

  • практика по линуксовкам

почему на ежемесячные встречи приходят мало людей?:

  • людям это не интересно
    • сидеть обсуждать какие-то вопросы - не интересно
что сделать чтобы было интереснее, как построить встречу?
не жесткий регламент 
людям нравятся неформальные встречи
атмосферу
дать людям рассказать о себе, как у них дела
на встречи люди разбиваются на группки и обсудают свои проблемы. планы
чтобы не вел кто-то один централизованно
время не подходящее
длинные встречи
продукты и услуги оцениваются целевыми группами, как полезные
(часто фидбек только от активных людей)

Прозрачность

  • конспектируем все всречи, есть идея делать видео со встреч
  • аудит, есть

Знешнія праекты

  1. https://trello.com/c/Vjtd7z6v/188-- - адрэфлексіраваць удзел у Сошл Укендзе + https://trello.com/c/m5dgAdY7/99--

Арганізацыйнае развіццё

  1. Рэфлексуем планаванне дзейнасці і іміджаарганізацыі - https://trello.com/c/D9giE3mw/195--
  2. Пададзены докі на філіял https://trello.com/b/V6PZtI1w/eu-affiliate

Гаспадарка Фаланстэра

  1. Зацаніць вынік па інвентарызацыі.. https://trello.com/c/zMG7L3K9/184-- Ці зручна?
 Раздрукавала гэты варыянт.
  1. Дадзены гугл-групы (феміда, друпал, агульная)на старонках сайта. Ці зручна? http://falanster.by/be/femida_falanstera
 не зразумела гэты пункт. "дадаць гугл группы?" ци што з ими зрабиць? зайдзі па спасылцы прашла, и не разумею пра што гаворка усе роўна

Робім зараз! Практыка і гарачыя задачы

Партнёры

  1. Продумываем сотрудничество с АКТ по разработке законопроекта: http://actngo.info/article/akt-priglashaet-k-obsuzhdeniyu-koncepcii-zakona-o-blagotvoritelnosti (результат: пісьмо)

Пераклады

  1. Практычная задача. Пераклад груп фаланстэра: https://trello.com/c/8XLtWJ72/203--
  2. Пераклады: што яшчэ актуальна: https://trello.com/c/TBUhrYK5/201-- ?
  3. Друкуем буклет Фаланстэра: https://trello.com/c/CcnCtK8J/200-- (рус + бел) Якія налепкі зараз цікава зрабіць?
 Адноўленая версія, ужо дадана у дропбокс Ф і расдрукавана (25 на 2)
 https://www.dropbox.com/s/ko13mh9udz5e0ik/listovka_by_v5_2014.pdf?dl=0
 https://www.dropbox.com/s/wvmq397x0msf522/listovka_rus_v5_2014.pdf?dl=0
 Трэба дадаць ў вікі
  1. Сейчас или никогда https://trello.com/c/jq6A71nd/167-- - пераключаем на свабодныя ліцэнзіі нашыя ролікі

Што будзе? Падзеі, планаванне і стратэгія

  1. Урбаністычны фэст: https://trello.com/c/BYnQa13V/198-13
  2. Участие в хакатоне - http://urbanist.by/?p=1269
  3. Мэйл лісты: https://trello.com/c/S3vxGA4J/182-- (абмяркоўваем, ствараем)
  4. Будучы дакументазварот і фінансаванне https://trello.com/c/hKOYJ3Ym/60-- + https://trello.com/c/bRzaADmp/91-- + https://trello.com/c/lbQTTMYf/164-- (студзень актыўнасць) + https://trello.com/b/K5lZdXRD/falanster-bureaucracy
  5. Хранитель Фаланстера
  6. Сустрэча каманды Творчых Суполак https://trello.com/c/HxRdXgQS/63-22
  7. Пракачка сайту Фаланстэра: https://trello.com/b/8N1illXl/falanster-website Калі, што, якія акцэнты?
Источник — «https://wiki.falanster.info/w/index.php?title=11_лістапада_2014&oldid=14895»