Алгарытм працы з валанцёрам — различия между версиями
Материал из Вікі Фаланстэра
Rizoma (обсуждение | вклад) |
Rizoma (обсуждение | вклад) (→Карысныя спасылкі) |
||
| (не показано 6 промежуточных версии 2 участников) | |||
| Строка 3: | Строка 3: | ||
Пасля запаўнення [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf78xrCLn3zsUaXmQGNrA58puu1Mk7AK4gIFyAwVXpNU1TyAw/viewform анкеты] | Пасля запаўнення [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf78xrCLn3zsUaXmQGNrA58puu1Mk7AK4gIFyAwVXpNU1TyAw/viewform анкеты] | ||
| − | # Першае знаёмства (можа быць у рэале, або [https:// | + | # Першае знаёмства (можа быць у рэале, або [https://whereby.in/falanster чаце]). |
| + | # Праца з вішлістом (дыстанцыйна або рэалцы?) або пераход на "уводную задачу". | ||
# Праца над уводнай задачай. | # Праца над уводнай задачай. | ||
| − | # Уводны інструктаж (у рэале). | + | # Уводны інструктаж (у рэале) - уключае [[Профiль Фаланстэра|місію]], [[Каштоўнасці Фаланстэра|каштоўнасці]], [https://falanster.by/be/projects_and_clubs накірункі], [[Правілы інфармацыйнай бяспекі|інфабяспеку]]. |
# Запаўненне [https://trello.com/c/XdBwqFQc свайго профіля] ў вікі (абавязкова далучаем ў Катэгорыю асобы і раім рабіць па [[Узор запаўнення профіля для пачынаючых|ўзору]]) і [[Алгарытм падпісання дамовы валанцёрства/стажыроўкі/практыкі|заключэнне дамовы]]. | # Запаўненне [https://trello.com/c/XdBwqFQc свайго профіля] ў вікі (абавязкова далучаем ў Катэгорыю асобы і раім рабіць па [[Узор запаўнення профіля для пачынаючых|ўзору]]) і [[Алгарытм падпісання дамовы валанцёрства/стажыроўкі/практыкі|заключэнне дамовы]]. | ||
# Знаёмства са [https://trello.com/c/qWmNJBu6 сцяной] валанцёра (практыканта, стажора). | # Знаёмства са [https://trello.com/c/qWmNJBu6 сцяной] валанцёра (практыканта, стажора). | ||
# Узаемадзеянне з камандай і вырашэнне задач (агульная сцяна [https://trello.com/b/oB12Z7Gt/falanster-volunteers па задачах]). | # Узаемадзеянне з камандай і вырашэнне задач (агульная сцяна [https://trello.com/b/oB12Z7Gt/falanster-volunteers па задачах]). | ||
# Падвядзенне [[Як правільна пасумаваць валанцёрства|вынікаў]] валанцёрства - запоўніць [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSejtTcfpcIzminysXwKpc12yYN3j4V7ixAgF3ecyzuU0y1zMQ/viewform анкету], а калі гэта праектная дзейнасць зладзіць падсумоўваючую сустрэчу. | # Падвядзенне [[Як правільна пасумаваць валанцёрства|вынікаў]] валанцёрства - запоўніць [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSejtTcfpcIzminysXwKpc12yYN3j4V7ixAgF3ecyzuU0y1zMQ/viewform анкету], а калі гэта праектная дзейнасць зладзіць падсумоўваючую сустрэчу. | ||
| − | # Прапанова далейшай супрацы і | + | # Закрыццё пытанняў [https://wiki.falanster.info/wiki/Правілы_інфармацыйнай_бяспекі інфармацыйнай бяспекі]. |
| + | # Прапанова далейшай супрацы і перагляд папярэдніх падыходаў. | ||
| + | == [Чарнавік] Задачы для працы з новымі людзьмі == | ||
| + | |||
| + | # Размовы пра ідэйную складаючую Фаланстэра. | ||
| + | # Размовы пра наш слоўнік. | ||
| + | # Пастаноўка задач. | ||
| + | # Запрашэнне на сустрэчы. | ||
| + | # Знаёмства з базай і прынцыпамі працы. | ||
| + | # Уводзіны ў праекты або прапанаваць віш-ліст. | ||
== Карысныя спасылкі == | == Карысныя спасылкі == | ||
| Строка 19: | Строка 29: | ||
* Профілі [[:Категория:Асобы|ўдзельнікаў Фаланстэра]] | * Профілі [[:Категория:Асобы|ўдзельнікаў Фаланстэра]] | ||
| − | + | [[Категория:Праца з кадрамі раней]] | |
| − | + | ||
| − | [[Категория:Праца | + | |
Текущая версия на 13:13, 25 февраля 2020
Тут апісваецца жыццёвы цыкл працы з валанцёрам. І маецца адказ. што рабіць далей калі валанцёр скончыў працу.
Пасля запаўнення анкеты
- Першае знаёмства (можа быць у рэале, або чаце).
- Праца з вішлістом (дыстанцыйна або рэалцы?) або пераход на "уводную задачу".
- Праца над уводнай задачай.
- Уводны інструктаж (у рэале) - уключае місію, каштоўнасці, накірункі, інфабяспеку.
- Запаўненне свайго профіля ў вікі (абавязкова далучаем ў Катэгорыю асобы і раім рабіць па ўзору) і заключэнне дамовы.
- Знаёмства са сцяной валанцёра (практыканта, стажора).
- Узаемадзеянне з камандай і вырашэнне задач (агульная сцяна па задачах).
- Падвядзенне вынікаў валанцёрства - запоўніць анкету, а калі гэта праектная дзейнасць зладзіць падсумоўваючую сустрэчу.
- Закрыццё пытанняў інфармацыйнай бяспекі.
- Прапанова далейшай супрацы і перагляд папярэдніх падыходаў.
[Чарнавік] Задачы для працы з новымі людзьмі
- Размовы пра ідэйную складаючую Фаланстэра.
- Размовы пра наш слоўнік.
- Пастаноўка задач.
- Запрашэнне на сустрэчы.
- Знаёмства з базай і прынцыпамі працы.
- Уводзіны ў праекты або прапанаваць віш-ліст.
